A discussão sobre a jornada de trabalho 6×1 reacendeu no Brasil em 2024, impulsionada por projetos de lei que buscam atualizar a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) para adaptar o regime às demandas sociais e econômicas atuais. Este modelo de trabalho, que exige seis dias consecutivos de atividade com um dia de descanso, é adotado amplamente em setores como comércio, indústria e serviços essenciais, mas tem gerado debates em torno do equilíbrio entre vida profissional e pessoal dos trabalhadores.
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