O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) é um direito garantido a todo trabalhador com carteira assinada no Brasil. O patrão é responsável por realizar, todos os meses, um depósito correspondente a oito por cento do salário bruto do trabalhador em uma conta vinculada ao vínculo empregatício.
No entanto, atrasos nesses depósitos ainda são comuns e geram prejuízos tanto para o trabalhador quanto para a empresa.
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